Les détails de l’offre d’emploi :

Adjoint(e) aux ressources humaines - 5262

Secteur(s) d'activité : Administration / Marketing
Nombre de poste(s) à combler : 1
Réf.interne : 5262

L'entreprise

Progesco Intelligence RH
25, rue François-Bourgeois
Victoriaville (Québec)  G6T 2G9
Site Internet : https://www.progesco.ca/

Description de l'entreprise :
Progesco Intelligence RH est une entreprise spécialisée en ressources humaines établie depuis 1991 dans la région des Bois-Francs. Notre MISSION : Offrir aux entreprises un service professionnel, structuré et personnalisé dans différentes sphères de la gestion des ressources humaines.

Pour vous CHER(ÈRE) CANDIDAT(E) en recherche d'emploi... Ouvrez-vous à un éventail de possibilités et atteignez le sommet de votre carrière !
► Faites-nous parvenir votre curriculum vitae par courriel
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https://www.progesco.ca/emplois/
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Présentez-vous avec votre CV en personne à nos bureaux et quelqu'un prendra le TEMPS DE VOUS RENCONTRER !

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N’hésitez surtout pas à revenir jeter un coup d’œil de temps à autre, car nous publions constamment de nouvelles offres d'emploi.

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Précisions sur l’emploi

Description et fonctions :
Description de l'entreprise :

Les ressources humaines et l'administration vous passionnent ? Vous êtes une personne organisée, vous avez le sens des priorités et aimez les relations humaines ? Vous aimeriez travailler pour une entreprise bien établie dans la région et progresser dans vos talents ? Cet emploi est fait pour vous !
Description de l'emploi :
La personne recherchée aura comme mandat principal d'assurer une collaboration et un soutien au département.

Elle devra, entre autres:
Veiller au bon fonctionnement, aux procédures et à l'efficacité des activités en assistant le responsable du département;
Participer aux processus de recrutement (affichage, gestion des CV, ...);
Participer au comité de Santé et Sécurité au Travail;
Participer au comité d'activités pour les employés;
Produire des rapports d'informations concernant les employés;
Traduire des textes et des procédures (français-espagnol) pour les employés;
Gérer les réseaux sociaux;
Effectuer les arrivées, départs et changements des travailleurs étrangers;
Assister les travailleurs dans des situations de besoin de santé (accompagnement pour les rendez-vous médicaux, clinique, suivi médical, etc.);
Effectuer la prise d'inventaire de certains produits;
Superviser la qualité des tâches effectuées par l'homme de maintenance;
Améliorer les processus de la Santé et de la Sécurité des travailleurs ainsi que les procédures et les normes de la compagnie;
Toute autre tâche connexe pouvant contribuer au succès de l’équipe.

Exigences et compétences :
L'absence de formation en gestion des ressources humaines peut être compensée par une expérience pertinente dans le domaine;
Connaissance de l'espagnol et du français (bilingue);
Connaissances de base des logiciels informatiques courants (Word, Excel, Outlook);
Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois;
Habileté en communication;
Souci du détail.
Profil :
Vous vous démarquez par votre sens de l'organisation, par votre facilité à communiquer efficacement, votre aptitude à apprendre rapidement et votre capacité d’autonomie ? Vous êtes reconnue par votre entregent et votre bon travail d’équipe ? Faites-nous parvenir votre CV dès maintenant!






Avantages
L'entreprise offre:

Une ambiance de travail agréable;
Un environnement confortable;
Un salaire compétitif;
Des avantages sociaux: Assurances collectives, comité d'activités, etc...

Langue(s) parlée(s) : français

Langue(s) écrite(s) : français

Autres langues ou précisions : Espagnol

Scolarité exigée : Atout

Salaire et conditions de travail

Type d'emploi : Temps plein

Statut : Permanent

Horaire : Jour

Précisions sur l'horaire de travail : 8H-17H

Date prévue d'entrée en fonction : 2019-05-20

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